인천광역시 협동조합

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사회적협동조합
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기관
  • 협동조합은 기관으로 총회/대의원총회/이사회를 두고 있습니다.
    총회와 이사회는 모든 협동조합이 필수적으로 설치해야 하는 기관이고, 대의원총회는 조합원수가 200인 이상인
    협동조합에서 총회를 대신하여 설치 여부를 선택할 수 있는 기관입니다.
    이사회는 조합원 수가 10인 이하인 경우 총회의 의결로 두지 않을 수 있습니다.
조합원
  • 협동조합의 설립목적에 동의하고 조합원으로서의 의무를 다하고자 하는 자는 모두 조합원이 될 수 있습니다.
    협동조합 조합원은 자연이 아니라 법인도 될 수 있습니다.
  • 조합원의 권리는 ① 조합원이 조합의 구성원으로서 조합의 관리·운영에 참여하는 것을 내용으로 하는 권리와
    ② 조합원이 조합으로부터 개인적으로 경제적 이익을 받는 것을 내용으로 하는 권리가 있습니다.
임원
  • 협동조합의 임원은 이사장(1명), 이사(이사장을 포함한 3명 이상), 감사(1명 이상) 를 말합니다.
    협동조합기본법상 협동조합은 임원의 자격과 관련하여 특별한 제한을 두지 않기 때문에 비조합원도 임원이 될 수 있습니다.
  • 임원은 임원 총수의 3분의 1을 초과하지 않는 범위내에서 사회적협동조합의 직원을 겸직할 수 있으며,
    ① 조합원의 3분의2이상이 직원이고 비조합원인 조직원이 전체직원의 3분의 1이내인 사회적협동조합
    (이른바 '직원협동조합') ② 조합원 수가 10인 이하인 사회적협동조합의 경우에도 예외적으로 겸직을 허용하고 있습니다.
사업
일반협동조합과 사회적협동조합의 사업 부분 비교
구분 일반협동조합 사회적협동조합
사업 · 업종 및 분야 제한 없음
- 금융, 보험업 제외
· 공익 사업40% 이상 수행
- 지역사회공헌, 지역 주민권인 증진
- 취약계층 사회서비스 제공
- 취약계층 일자리 제공
- 공공기관 위탁사업
- 기타 공익을 위한 사업
소액대출 · 불가능 · 조합원 대상
· 납입 출자금 2/3한도
상호부조 · 불가능 · 조합원 대상
· 상호부조회비 적립금 내
  • 협동조합의 경우와 마찬가지로, 사회적협동조합도 금융 및 보험업을 영위할 수 없습니다.
    그럼에도 불구하고 사회적 협동조합은 주 사업 이외의 사업으로 정관이 정하는 바에 따라 조합원을 대상으로 납입 출자금 2/3한도 내에서 소액 대출을 할 수 있고, 납입 출자금의 총액 한도 내에서 상호부조를 할 수 있습니다.
사업의 이용
  • 조합원은 당연히 협동조합의 사업을 이용할 수 있습니다.
    또한 사회적협동조합은 ① 소액대출 및 상호부조사업 ② 의료기관을 개설한 사회적협동조합의 보건·의료 사업을 제외하고 정관으로 정하는 바에 따라 비조합원에게 그 사업을 이용하게 할 수 있습니다.
    * 보건·의료 사업을 하는 사회적협동조합은 총공급고의 50% 범위에서 비조합원에게 보건·의료 서비스의 제공이 가능합니다.
회계
  • 매 회계연도 결산 결과 손실금이나 잉여금이 발생시 손실금은 ① 미처분이월금 ② 임의적립금 ③ 법정적립금 순으로 보전하고, 보전 후에도 부족이 있으면 ④ 다음 회계연도로 이월합니다.
    잉여금 발생시에는 ① 이월 손실금 보전 ② 법정적립금 ③ 임의적립금 ④ 배당의 순서대로 처리합니다.
    그러나 협동조합과 달리 사회적협동조합은 잉여금의 30%이상을 법립적립금으로 적립하여야 하고, 남은 잉여금을 모두
    임의적립금으로 적립하게 하여 조합원 배당을 아예 금지 하고 있습니다.
운영의 공개
  • 협동조합은 결산결과 등 운영 사항을 공개하여야 합니다.
  • 협동조합은 협동조합의 채권자 및 조합원이 열람하거나, 사본을 청구할 수 있도록 정관, 규약, 규정, 총회 및 이사회 의사록, 회계징부, 조합원 명부 등의 서류를 주된 사무소에 비치하여야 합니다.
    이 때 소요되는 비용은 실비의 범위 안에서 청구인이 부담합니다.
  • 사회적협동조합은 주요 경영공시자료를 결산일로부터 3개월 이내에 기획재정부 또는 사회적협동조합연합회 홈페이지에
    게재하여야 합니다.
일반협동조합과 사회적협동조합의 회계 부분 비교
구분 일반협동조합 사회적협동조합
적립금 · 잉여금의 10/100 이상 적립 · 잉여금의 30/100 이상 적립
배당 · 배당가능 · 배당금지
감독
  • 관계 중앙행정기관의 장은 사회적협동조합의 업무를 감독하고 감독상 필요한 명령을 할 수 있습니다.
  • 사회적협동조합에 대한 관계 중앙행정기관의 자의 감독 권한에는 업무재산 검사권, 시정조치 명령권, 자료제출 요구권,
    설립인가 취소권 등이 있습니다.

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